| Titre : | Le « salarié-compétent » : un acteur clé de la prévention des risques professionnels (2025) |
| Auteurs : | Serge Jamgotchian, Auteur |
| Type de document : | Article : texte imprimé |
| Dans : | Les cahiers de l'actif (n° 586-587, mars-avril 2025) |
| Article en page(s) : | p. 165-172 |
| Note générale : | n° 586-587, mars-avril 2025 |
| Langues: | Français |
| Catégories : |
[Agneaux] Code [Agneaux] Salarié [Agneaux] Santé [Agneaux] Travail |
| Mots-clés: | RISQUE PROFESSIONNEL / PREVENTION / ETABLISSEMENT SOCIAL ET MEDICOSOCIAL / ACCOMPAGNEMENT |
| Résumé : | Le salarié désigné compétent (Article L4644-1 du Code du travail) a pour rôle et fonction de mettre en oeuvre concrètement les orientations de l'employeur en matière de prévention des risques professionnels. Alors que cette désignation s'impose à l'employeur, nous observons ici ou là que le salarié ainsi chargé de cette mission se heurte à un certain nombre de difficultés pour y faire face. Quelles sont ces difficultés ? Outre la formation obligatoire dédiée, est-ce que le recours à un « tiers-intervenant » peut remédier à certains écueils et étayer le rôle et la fonction du salarié compétent ? En quoi cette mission de « référent » chargé de la prévention des risques professionnels pourrait-elle être mise au service de nouveaux espaces de dialogue sur le « travail réel » dans la perspective de faire évoluer les droits des salariés en matière de santé et de sécurité au travail ? [Extrait de l'introduction] |
| Note de contenu : | pp. 165-172, bibliographie |
| En ligne : | https://shs.cairn.info/revue-les-cahiers-de-lactif-2025-3-page-165?lang=fr |
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